お腹ポッコリ、でも、お金しっかり！
専業主婦の方はもらえませんが、仕事に就きながら出産する女性はもらえます！
支給の条件は、出産のために仕事を休んでいることであり、母子ともに健康であっても、支給されますし、休んでいる間に家事をしていても大丈夫です。
出産予定日以前の４２日間（双子以上の出産で９８日間）と出産後の５６日間を合わせた日数のうち、会社を休んで給料をもらえなかった日数分。
もし出産が予定日より遅れた場合は、遅れた日数分も受け取れます。１日あたりの支給額は、給料を日給に換算した標準報酬日額の３分の２。産休中も給料をもらっているという方でも、その額が出産手当金を下回れば、差額分をもらえます。
| 対象者 | 健康保険加入者 （任意継続被保険者、国民健康保険加入者除く） |
| 必要書類 | 出産手当金支給請求書、給与証明、母子健康手帳（分娩の証明）など |
| 申請期限 | 出産の翌日から２年以内 |
| 申請先 | 社会保険事務所、健康保険組合など（国民健康保険を除く） |